Formation et sensibilisation à la sécurité de l'information

La sensibilisation et la conformité à la sécurité de l'information pour donner à vos employés les moyens de devenir le pare-feu humain dont tous les entreprises ont besoin.

Les PME sont exposées à de nombreuses menaces notamment les attaques par rançongiels, les fuites de données, etc. qui pouvant avoir des conséquences graves sur leur activité et leur réputation. Pour prévenir ces risques et améliorer la sécurité des systèmes d’information, des programmes de sensibilisation et de formation à la sécurité de l’information destinés aux employés peuvent être mis en place.

Un retour sur investissement prouvé

Le facteur humain est plus qu'une simple vulnérabilité. Vos employés sont des héros en formation qui ignorent leur super puissance. Dès la première simulation d'hameçonnage, la culture de sécurité de votre organisation est grandement améliorée. En effet, en moyenne jusqu'a 50% de vos employés sont hameçonnés lors du premier test de base. Après 6 mois ce taux chute spectaculairement en dessous de 16%, pour atteindre moins de 5% en seulement 12 mois.

  • Simulations d'hameçonnage automatisées
  • Large choix de micro-apprentissages multilingues
  • Renseignements sur les menaces de nouvelles générations

Pourquoi faire de la formation et de la sensibilisation à la sécurité?

Un retour sur investissement prouvé

Le facteur humain est plus qu'une simple vulnérabilité. Vos employés sont des héros en formation qui ignorent leur super puissance. Dès la première simulation d'hameçonnage, la culture de sécurité de votre organisation est grandement améliorée. En effet, en moyenne jusqu'a 50% de vos employés sont hameçonnés lors du premier test de base. Après 6 mois ce taux chute spectaculairement en dessous de 16%, pour atteindre moins de 5% en seulement 12 mois.

  • Simulations d'hameçonnage automatisées
  • Large choix de micro-apprentissages multilingues
  • Renseignements sur les menaces de nouvelles générations
  • Simulations personnalisées pour chaque employé
  • Des parcours de formations adaptifs
  • Vaste base de données de contenu
  • Surveillance du dark web
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